Mitarbeiter von Vodafone bleiben weiter im Unternehmen

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Die DeMa Debitoren Management (http://dema-debitorenmanagement.de/finanzverwaltung-im-debitoren-management/) GmbH & Co.KG berichtet über den erfolgreichen Kampf der IG Metall für 2.500 Vodafone Beschäftigte. Vodafone wollte 2.500 Beschäftigte in eine neue Servicegesellschaft ausgliedern. In einem Rundschreiben an die Mitarbeiter hat Vodafone-Deutschland-Chef Jens Schulte-Bockum mitgeteilt, dass auf die Ausgliederung verzichtet wird.
Somit wurde auch auf einen vierjährigen Verzicht auf betriebsbedingte Kündigungen vom Düsseldorfer Unternehmen vereinbart. Weiter bleiben die Standorte in Hannover-Langenhagen, Stahnsdorf, Eschborn, Ratingen und Bautzen erhalten.
Nach monatelangen Verhandlungen wurde im Gegenzug von der IG Metall und den Betriebsräten für niedrigere Jahresgehälter für neue Mitarbeiter zugestimmt. Das Einstiegsgehalt sinkt demnach um 8.000 EUR auf 22.000 EUR. Mit dieser Einigung wird ein Streik bei Vodafone nicht stattfinden.

Ihre DeMa Debitoren Management (http://dema-debitoren-neustadt-aisch.de/der-schlechte-zahlungsmoral-vorbeugen/) GmbH & Co.KG

  

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